
CHRISTIAN DAVID
rédacteur en chef

MARIA DWEGGAH
rédactrice en chef adjointe
English
LE PERSONNEL, NOTRE ATOUT LE PLUS PRÉCIEUX
Plusieurs articles de ce magazine abordent
à nouveau le sujet de la représentation du
personnel. N’oublions pas en effet qu’UN
Special est un magazine inter agences
ONU/OMS.
Pauvres fonctionnaires internationaux! Ballottés
entre la hiérarchie pyramidale de nos
organisations respectives et des représentants
du personnel qui font ce qu’ils peuvent.
La grande majorité des représentants est sincère
et dévouée, parfois (pas toujours) désintéressée,
mais également souvent inexpérimentée.
Dans ce numéro également une
confirmation : la vraie mission de nos organisations
s’effectue sur le terrain où nos collègues
souffrent, plus que tous, des dysfonctionnements structurels. Leurs reportages
et témoignages laissent apparaître leur
dévouement et des résultats humains tangibles
et même étonnants malgré des situations
difficiles. Leur discrétion est d’ailleurs
toujours proportionnelle à l’importance des
résultats obtenus.
Les noms et prénoms de certains d’entre eux
s’égrènent également, inexorablement, au fil
des mois dans la liste de nos deuils. Nous
avons à nouveau voulu rendre un hommage
vibrant à ceux qui représentent la véritable
démarche de nos organisations et rendent
dérisoires toutes les gesticulations, y compris
d’ailleurs, celles de votre comité de rédaction...
STAFF, OUR MOST VALUABLE ASSET
Several articles in this magazine broach the
subject of staff representation once again.
Don’t forget that the UN Special is an interagency
publication of the UN and WHO.
Poor international civil servants! We are
awash in our respective hierarchical pyramids
and our staff representatives do the
best they can, considering that their opinions
are not always taken into account. The vast
majority of them are sincere and devoted,
sometimes (but not always) disinterested,
but often inexperienced.
In this issue is an affirmation: the true missions
of our organizations are in the field,
where colleagues suffer more than wedo from the structural malfunctioning of our
agencies. Their reports and testimonies
demonstrate a devotion to the work and
highlight tangible and surprising human accomplishments
in spite of difficult situations.
Their discretion is usually proportional to
the outcome of their efforts.
The names of these colleagues pass relentlessly,
one by one, month by month, to the
lists of those we mourn. We’d like to render
once again a resounding homage to those
people representing the true sense of our
organizations; and deride other useless/futile
actions – including, as a matter of fact, those
of this editorial board...

